Эта удивительная история началась полгода назад, когда в данном учреждении хозяин затеял реорганизацию с целью сокращения сотрудников и все сотрудники, как и положено по закону, получили уведомления об увольнении, но большей части сразу предложили место в обновленной структуре. Мой знакомый ничего не получил, но ему пообещали, что найдут для него место. Ближе к окончанию срока реорганизации выяснилось, что его никто не собирается оставлять, тянут, чтобы просто убрать, как и некоторых других негодных.
Вот только по закону это сделать не удалось. Чтобы сократить сотрудника, необходимо, чтобы он отказался от всех равноценных вакансий, а ему их никто и не собирался предлагать. Реорганизация закончилась и он остался, остался в старой структуре - его не перевели и не уволили. И вот уже 4 месяца он призрак - у него нет рабочего места, нет компьютера и телефона, его нет в списке сотрудников и каждый день он вынужден просить охрану пропустить его на его бывшее рабочее место. Единственное что его отделяет от статуса безработного - трудовая книжка все еще лежит в отделе кадров и он продолжает получать зарплату. Как вы считаете - это нормально? С учетом, что вышестоящее руководство знает о сложившейся ситуации, но ничего не делает. Просто отличная трата денег.
Для моего знакомого ситуация тоже не самая приятная, да, не работать и получать деньги это хорошо, но только если ты это делаешь дома, а тут надо четко приходить к началу и покидать учреждение с завершением рабочего дня. То есть, физически нужно находиться там. Но делать абсолютно нечего. 4 Месяца он читает книги, но судя по всему, так может продолжаться годами.
Journal information